Lương nhà thầu năm 2022 ở Nga

2024 Tác giả: James Gerald | [email protected]. Sửa đổi lần cuối: 2023-12-17 14:19

Sau khi vào mùa thu năm 2021, Bộ Tài chính Liên bang Nga trình bày kế hoạch tối ưu hóa chi phí của quân đội và các cơ cấu quyền lực ở Nga, đã xuất hiện thông tin cho rằng Tổng thống Liên bang Nga đã ra lệnh chỉ số phụ cấp quân sự hàng năm. Về vấn đề này, quân đội quan tâm đến việc mức lương của một nhà thầu ở Nga sẽ tăng như thế nào vào năm 2022 và tỷ lệ lạm phát sẽ ảnh hưởng đến chỉ số như thế nào.

Mọi việc đã bắt đầu thế nào

Ngay cả trước khi xuất hiện dự án của Bộ Tài chính về cắt giảm quân đội và cắt giảm chi tiêu quân sự trong ngân sách nhà nước của Liên bang Nga, vào tháng 12 năm 2020, một cuộc phỏng vấn đã được đăng tải bởi Thứ trưởng Quốc phòng Tatyana Shevtsova, được Rossiyskaya Gazeta đăng tải.. Trong đó, bà nói rằng một số thay đổi quan trọng dự kiến sẽ liên quan đến trợ cấp tiền tệ của quân đội và các khoản thanh toán xã hội cho loại công dân này của Liên bang Nga.

Lên kế hoạch:

• tăng gấp đôi lợi ích chăm sóc trẻ em cho phụ nữ làm dịch vụ theo hợp đồng;
• chỉ số tiền lương và lương hưu bị đóng băng trước đây phụ thuộc vào mức lương hiện tại;
• tăng các khoản thanh toán hàng tháng cho một số loại vũ khí chiến đấu;
• chi trả phụ cấp hàng tháng cho cán bộ, nhân viên phục vụ trong điều kiện khắc nghiệt, khó khăn.

Vào tháng 1 năm 2021, Tổng thống Nga V. V. Putin đã ra lệnh tăng lương cho quân nhân 4% vào năm 2022.

Kế hoạch không chỉ tăng lương của một nhà thầu vào năm 2022 ở Nga, mà còn tăng các khoản chi trả xã hội, mở rộng bảo đảm xã hội cho quân nhân trong bối cảnh tình hình quốc tế trở nên trầm trọng hơn. Đối với điều này, 200 tỷ rúp đã được phân bổ từ ngân sách nhà nước. để trả tiền nhà cho quân đội. Trong hai năm tới, dự kiến sẽ tăng số tiền này thêm 113 tỷ rúp. để trợ cấp cho các nhà thầu cần cải thiện điều kiện sống của họ.

Tiền lương của các nhà thầu ở Liên bang Nga năm 2021

Cho đến nay, mức lương của những người phục vụ theo hợp đồng phụ thuộc trực tiếp vào cấp bậc và thời gian phục vụ của họ:

• một người bình thường đã phục vụ từ 1 đến 2 năm được trả hàng tháng từ 19 đến 23 nghìn rúp;
• một trung sĩ đã phục vụ được 5 năm nhận mức lương hàng tháng là 33 nghìn rúp. tùy theo điều kiện thực hiện nghĩa vụ quân sự;
• quân nhân hợp đồng có cấp bậc trung sĩ đã phục vụ từ 5 đến 10 năm trong quân đội có mức lương hàng tháng là 42 nghìn rúp;
• một trung sĩ có thâm niên từ 5 đến 15 năm kiếm được từ 49 nghìn rúp;
• Quản đốc có thâm niên từ 15 đến 20 năm được phụ cấp quân hàm từ 55 nghìn rúp.

Dưới đây là bảng tổng hợp mức lương của các nhà thầu. Có giá trị đến ngày hôm nay, bao gồm tiền thưởng, trợ cấp xã hội, phụ cấp thâm niên, tiền phụ cấp quân hàm.

Sau khi tăng các khoản thanh toán hàng tháng cho các sĩ quan và binh sĩ hợp đồng của Lực lượng Vũ trang ĐPQ, quy mô lương hưu của những người hưu trí trong quân đội cũng sẽ tăng lên.

Tăng lương cho các cơ quan hành pháp vào năm 2021

Năm nay, vào tháng Hai, số tiền thanh toán bằng tiền mặt đã được tăng lên trong nhiều cơ cấu quyền lực và cơ cấu tương đương với quân đội, được bao phủ bởi dịch vụ hợp đồng:

• trong Lực lượng Cảnh vệ Nga;
• ở Bộ Nội vụ;
• Bộ Tình trạng Khẩn cấp;
• FSIN.

Kể từ tháng 2, các khoản thanh toán cho các gia đình có quân nhân tử nạn trong khi hoàn thành nghĩa vụ quân sự đã thực sự tăng 3,7%. Các khoản thanh toán này cũng được giao cho những quân nhân bị tổn hại sức khỏe nghiêm trọng trong thời gian phục vụ. Tăng trợ cấp hàng tháng và một lần cho gia đình của họ, bảo hiểm và bồi thường cho thương tật và tử vong của một người lính.

Nghị quyết của Chính phủ Liên bang Nga về việc hình thành ngân sách nhà nước, do Thủ tướng M. Mishustin ký vào cuối tháng 1, không chỉ có kế hoạch tăng các khoản thanh toán bằng tiền mặt và mở rộng các biện pháp hỗ trợ xã hội cho lực lượng an ninh., mà còn là chỉ số về mức lương của quân đội trong hai năm tới.

Các bản tin mới nhất cho biết chính phủ đã chính thức phân bổ tiền trong ngân sách để tăng lương cho các quân nhân và sĩ quan hợp đồng, rằng việc lập chỉ mục được lên kế hoạch thực hiện không chỉ cho quân đội mà còn cho nhân viên của các cơ quan an ninh khác nhau, tương đương với quân nhân.

Việc tăng lương của các nhà thầu, cũng như lương hưu quân nhân, trợ cấp xã hội, bảo hiểm và bồi thường sẽ được thực hiện trong ba năm, bắt đầu từ năm nay.

Tiền lương của quân nhân phục vụ theo hợp đồng bao gồm một số khoản phụ cấp:

• cho thời gian phục vụ;
• để tiếp nhận tài liệu thuộc bí mật nhà nước;
• đối với sự căng thẳng và chế độ đặc biệt của dịch vụ;
• đối với mức độ bằng cấp;
• đối với lãnh đạo đơn vị quân đội.

Cuối năm, các sĩ quan và nhà thầu được nhận tiền thưởng dựa trên kết quả công việc được cấp từ quỹ đặc biệt của Bộ Quốc phòng.

Mức lương của những người phục vụ ở các điểm nóng cao hơn những người còn lại. Những quân nhân và sĩ quan hợp đồng như vậy được hưởng phụ cấp đặc biệt một cách hợp pháp.

Nếu dịch vụ diễn ra ở một điểm nóng, một năm tương đương với một năm rưỡi. Các nhà thầu bắt đầu phục vụ từ năm 21 tuổi, đã phục vụ tại các điểm nóng tổng cộng 13 năm, ở tuổi 35 có thể nghỉ hưu với mức lương hậu hĩnh.

Lợi ích cho nhà thầu

Tất cả các quân nhân trong quân đội Nga ngày nay đều được cung cấp nhà ở hoặc nhận trợ cấp tiền thuê nhà. Sau khi người lính ký hợp đồng thứ hai, anh ta có quyền sử dụng khoản thế chấp ưu đãi của quân đội và mua căn hộ của riêng mình.

Ngoài ra, họ có quyền vào trường đại học không bị cạnh tranh và tham gia các khóa học dự bị miễn phí trước khi nhập học. Quân nhân đã phục vụ theo hợp đồng được điều trị, phục hồi chức năng miễn phí tại các bệnh viện, cơ sở quân y. Họ được quyền đi lại miễn phí khi được cử đi làm nhiệm vụ và khi đi nghỉ.

Với 20 năm phục vụ trong hợp đồng, một người lính có thể nghỉ hưu ở tuổi 45. Mỗi quân nhân đều được bảo hiểm; trong trường hợp anh ta chết khi đang hoàn thành nghĩa vụ quân sự, gia đình sẽ nhận được khoản tiền 3 triệu rúp một lần. Nếu một nhà thầu bị thương và tàn tật, anh ta được trả một khoản tiền là 2 triệu rúp.

Kết quả

Bất cứ ai quan tâm đến mức lương của một lao động hợp đồng sẽ tăng bao nhiêu vào năm 2022 ở Nga nên nhớ:

1. Chỉ số tiền lương sẽ được thực hiện có tính đến quá trình lạm phát.
2. Không chỉ các khoản thanh toán hàng tháng sẽ tăng lên, mà cả các khoản phúc lợi xã hội.
3. Việc gia tăng nội dung quân sự cho các nhà thầu được lên kế hoạch trong thời gian ba năm từ năm 2021 đến năm 2023.
4. Chính phủ Liên bang Nga dự định giới thiệu sâu rộng các biện pháp bảo trợ xã hội đối với quân nhân và gia đình của họ, đã phân bổ các khoản đặc biệt cho việc này trong ngân sách.