Dizzy with Success Vol.2

2024 Tác giả: James Gerald | [email protected]. Sửa đổi lần cuối: 2023-12-17 14:19

Sự phụ thuộc của cá nhân vào ý kiến của số đông, không có khả năng bảo vệ quan điểm của mình, không tin tưởng vào khả năng của mình - đây là chủ nghĩa tuân thủ. Một người phù hợp thường trở nên phụ thuộc, phụ thuộc vào từng người và mọi người. Hành vi của anh ta dựa trên sự vâng lời và bắt chước. Anh ta linh hoạt không phải do lý trí, mà là do sự thích nghi - với hoàn cảnh, với một nhà lãnh đạo.

Đây không phải là về bạn? Tôi chắc chắn. Và không phải về tôi. Đó là về Anya, bạn cùng lớp của tôi! Cô ấy thể hiện sự phù hợp của mình trong bất kỳ cuộc đối thoại nào. Ani không có quan điểm riêng của mình. Cô ấy thích lắng nghe cuộc thảo luận, gật đầu thích thú và chuyển mắt từ người đối thoại này sang người đối thoại khác, như thể đang xem một trận đấu quần vợt. Cô ấy đồng ý với những người nói vào lúc này: "Vâng, vâng, bạn hoàn toàn đúng. Vâng, vâng, tôi cũng nghĩ như vậy. Chính xác! Đúng!" Từ những điều nhỏ nhặt đến nhiều thứ khác. Chọn trường đại học sau chị gái, chọn chuyên ngành sau bạn bè, chọn công việc … Dù sao đi nữa, những người xung quanh họ biết cách làm điều đúng đắn hơn, ngay cả khi họ đưa ra quyết định. Những người như vậy là những người làm việc siêng năng, họ cẩn thận thực hiện bất kỳ nhiệm vụ được giao. Nhưng họ không bao giờ vượt quá khả năng của mình.

Nhưng ở đây, cũng có "mặt thứ hai" tầm thường này. Bản thân từ đó đã là một khám phá đối với tôi. Sự cứng nhắc. Sự phù hợp thường xuyên được thảo luận. Nó thậm chí còn bị lên án là một phẩm chất tiêu cực. Do đó, sự cứng nhắc này là một đức tính tốt? Đây là những gì từ điển trả lời cho điều này:

Sự cứng nhắc về tinh thần - không đủ khả năng vận động, khả năng thay đổi, khả năng thích ứng của tư duy, thái độ liên quan đến các yêu cầu thay đổi của môi trường, nghĩa là trạng thái của một người khi vì nhiều lý do, anh ta không thể điều chỉnh hành động của mình trong một tình huống thay đổi, thay đổi chương trình hành động đã được lên kế hoạch trước đó phù hợp với hoàn cảnh mới đòi hỏi phải tái cơ cấu.

Trong khi chủ nghĩa tuân thủ là chủ nghĩa cơ hội, sự tuân thủ thiếu suy nghĩ với các ý kiến chung, xu hướng thời trang, buộc một người phải chấp nhận các chuẩn mực và giá trị của một nhóm với nguy cơ mất nhóm này hoặc vị trí của anh ta trong đó.

Thoạt nhìn, sự cứng rắn là đặc điểm hoàn toàn ngược lại. Quan điểm riêng, ý chí bảo vệ nó, lòng dũng cảm, nghị lực, hoạt động. Sống theo luật và cân nhắc của bản thân, tuân theo các nguyên tắc. Trên thực tế, độ cứng là mặt thứ hai của cùng một phức hợp. Dòng rất run. Cứng nhắc - thiếu dẻo dai, cứng đầu. Logic của những người như vậy luôn luôn có đen và trắng, ý kiến là hai cực. Sự sắp đặt của anh ấy: tất cả những kẻ ngốc, một mình tôi đứng đây, tất cả đều trong màu trắng. Anh ấy tin chắc rằng anh ấy biết mọi thứ tốt hơn. Đó là lý do tại sao tính cứng nhắc là một đặc điểm nghề nghiệp của một số luật sư và nhà giáo dục. Đây là nơi mà nguy cơ trì trệ thể hiện. Một người cứng nhắc không ngừng học hỏi những điều mới, để học hỏi - sau tất cả, mọi thứ đều rõ ràng đối với anh ta. Anh ta sẽ chống lại đa số nguyên tắc để chứng tỏ với bản thân rằng anh ta mạnh mẽ và độc lập.

Nhận xét của nhà tâm lý học: “Dưới ảnh hưởng của sự cứng nhắc, các đặc điểm tính cách như bế tắc, bảo thủ, rập khuôn … Sự cứng nhắc là kẻ thù truyền kiếp của sự sáng tạo, vì nó hạn chế khả năng nhìn một đối tượng từ các phía khác nhau, từ các quan điểm khác nhau, và chỉ tập trung tâm lý vào các khía cạnh riêng lẻ của nó. Sự cứng nhắc cũng có tác động tiêu cực đến tính linh hoạt của hành vi nếu điều kiện thay đổi, đôi khi nhanh chóng và bất ngờ. bản thân họ, vai trò và vị trí của họ. Và lỗi chính trong việc này là sự cứng nhắc.

Nhưng loại nguyên chất rất hiếm trên đời. Mỗi chúng ta đều có thể tuân thủ. Khi tất cả mọi người nhất trí đảm bảo rằng tấm bảng có màu xanh lam đậm chứ không phải màu xanh lá cây đậm, vì ánh sáng kém và khoảng cách xa … Đồng ý, bạn sẽ xem xét kỹ hơn: "Hmm, nó có vẻ là màu xanh lá cây đậm. Mặc dù, có thể, màu xanh lam, thực sự? Vâng, có lẽ là màu xanh lam. " Và điều đó không sao. Cũng như đôi khi cứng nhắc một chút, nhưng chỉ một chút thôi.

Bạn có nhớ động thái chính trị của chủ nghĩa Stalin - bài báo có tên "Chóng mặt với thành công" không? Ngay trong tiêu đề, anh ấy đã phản ánh một cách hoàn hảo - những cơn say thành công. Bạn bắt đầu quên rằng bạn không thể bằng lòng với những gì bạn đã đạt được. Ồ, tôi là một cô gái thông minh, tôi đã có một công việc vào năm thứ ba của tôi! Và tôi tiếp tục học tập một cách xuất sắc! Và tôi có thời gian cho tất cả các câu lạc bộ thời trang, cửa hàng, phòng tập thể dục! Eh, Anya, bạn sẽ khóc bao nhiêu? "Cuộc sống cứ thế trôi qua, không có chuyện gì xảy ra, có việc gì thì nên làm …" Vì vậy, hãy làm đi, Anya! Hãy nhìn tôi - tôi thành công và năng động biết bao! Hãy nghe đây, tôi sẽ dạy bạn cách sống.

Kinh khủng phải không? Chóng mặt. Hân hoan. Hân hoan. Trong chu kỳ này, bạn quên mất - thành công là thay đổi. Chúng ta phải tiếp tục cuộc hành trình của mình, chúng ta phải tìm kiếm, khám phá, mở rộng tầm nhìn. Không di chuyển xa hơn, bạn đứng yên.

Bạn tôi Alesya là người nội trợ của chúng tôi. Cô lên kế hoạch kết hôn, làm tổ ấm, chải chuốt cho bản thân và nâng niu, hẹn gặp chồng bằng bữa tối nóng hổi. Hoàn hảo. Alesya đã đạt được mục tiêu của mình. Và nó trở nên không thể chịu đựng được. Một giọng điệu vỗ về: "Không có gì đâu, em yêu, và anh sẽ sắp xếp cuộc sống cho em. Chúng ta sẽ tìm người xứng đáng. Đừng lo lắng. Ồ, anh hiểu rồi, mọi người đều muốn ở vị trí của em." Ôi chúa ơi! Vâng, tôi chưa khát kết hôn! Và tôi không ghen tị, tin tôi đi, tôi sống rất tốt. Tôi thích đi khắp nơi, giao tiếp với rất nhiều người, không biết chắc cuối tuần mình sẽ nghỉ như thế nào, đón năm mới với ai …

Sự tự mãn không che giấu thật là kinh khủng, thật buồn cười. Và nó làm mệt mỏi những người khác rất nhiều. Nhưng bạn nhận thấy điều đó từ bên ngoài, hoặc khi cuộc sống một lần nữa gõ cửa và nhắc nhở bạn. Một lần đi dạo quanh triển lãm với Anya, tôi đọc được những lời chỉ dẫn của cô ấy bằng giọng của một người cố vấn. Đương nhiên, cô ấy lấy mình làm ví dụ. Một tuần sau, tôi sang Thụy Sĩ thăm bố. Và ở đó, tôi đã gặp những chàng trai người Moscow của chúng tôi, 23 tuổi làm việc tại CERN với tư cách là nhân viên nghiên cứu, mua cho mình những chiếc xe Mercedes đắt tiền và mời mẹ của họ đến sống ở châu Âu yên tĩnh trong một hoặc hai tháng với chi phí của họ.

Tôi đã khoe khoang điều gì, chỉ dẫn Anya đi đúng đường trong Bảo tàng Pushkin? Tìm một công việc bán thời gian với tư cách là một phiên dịch viên? Rằng ít nhất tôi có thể mua cho mình những đôi giày mà không phải gánh nặng cho mẹ tôi những khoản chi phí này? Điều đó đã qua phiên với gần như "xuất sắc"? Ác mộng! Đây có thể coi là thành tích của một năm trước! Và kể từ đó, tôi đã chinh phục được những đỉnh núi mới nào? Bạn đã đạt được những gì? Tôi đang đứng yên. Nếu bạn cũng như tôi, nhận ra điều này, thì tất cả vẫn chưa mất.

Bạn đã bắt đầu sớm ở những nấc thang đầu tiên của nấc thang sự nghiệp. Khởi đầu thật rực rỡ. Bạn nhanh chóng đi lên, với sự nhiệt tình bạn nhận nhiệm vụ mới, ở khắp mọi nơi bạn phấn đấu để học những điều có ích, để học những điều mới. Bạn yêu cầu sếp giao thêm những nhiệm vụ khác, thậm chí vượt quá khả năng của bạn. Mọi người đều hài lòng với bạn, và dường như bạn đang bay lên tận trời xanh. Giờ thì sao? Nếu bạn ngày càng thường xuyên kêu lên bị xúc phạm: "Tất cả những điều này là không xứng đáng với tôi! Tôi có khả năng làm đảo lộn các kim tự tháp tài chính!" - và bản thân bạn đang không làm gì cả … Hãy nghĩ xem, bạn đã thư giãn chưa? Bạn đã chú ý quá ít đến sự phát triển của mình?

Nếu vậy, thì chúng ta cần phải hành động! Nói chuyện với trưởng bộ phận - nói rằng bạn đã phát triển hơn vị trí của mình và muốn có những trách nhiệm mới. Bạn có thể đăng sơ yếu lý lịch của mình trên Internet để tìm thêm thu nhập. Hay thậm chí có đáng để suy nghĩ về một công việc mà trước đây bạn sợ hãi và hướng tới?

Hay là bạn, một mỹ nhân không chê vào đâu được, giải thích với người bạn vô lý rằng: không cần nhẫn nhịn chồng như vậy, bởi vì bạn càng thô lỗ với đàn ông thì họ càng lưu luyến. Bạn biết rõ hơn. Nhưng hãy nhìn kỹ người ngưỡng mộ trung thành của bạn. Bạn không nhận thấy rằng anh ấy đã chuẩn bị rời đi, cho rằng không thể giao tiếp với bạn? Một người theo chủ nghĩa ích kỷ, luôn luôn quan tâm đến công việc của mình, bị ám ảnh bởi sự bất cần và độc quyền của chính mình. Anh ấy không nhận thấy bất kỳ dấu hiệu để ý nào từ bạn, bởi vì bạn luôn phải chạy, bạn còn một đống sở thích khác, việc khác phải làm. Không phải là bạn đang làm quá nó?

Bạn đã mơ về trường đại học này từ năm lớp năm. Tuy nhiên - một trong những tốt nhất và có uy tín nhất. Vì vậy, sau khi nhập viện, đã có một khoảng thời gian hưng phấn đáng kinh ngạc, khi biển sâu đến đầu gối và thế giới ở dưới chân bạn … Và khi mẹ tôi rụt rè hỏi tại sao bạn không làm nhiều việc, bạn vẫy tay chào. tay và nổi giận. Bây giờ tôi đã độc lập, tôi thông minh - Tôi cũng đã làm như vậy! Điều chính là tháng mười một tỉnh táo đúng lúc. Chỉ trong thời gian cho phiên họp.

Điều chính là để ý tất cả những điều này kịp thời và thay đổi suy nghĩ của bạn. Không ở cùng một nơi. Đăng ký các khóa học bồi dưỡng, bắt đầu học một ngôn ngữ mới hoặc tham gia các khóa học đan xen mà bạn đã mơ ước bấy lâu nay. Vì vậy, tôi quyết định thử sức mình với công việc hành chính, đồng thời gửi hồ sơ đến một công ty quốc tế, và thứ sáu tôi sẽ đi biểu diễn. Và cô ấy đã xin lỗi Anya. Chúng tôi đã có một thời gian tuyệt vời trong một quán cà phê với cô ấy! Nếu không, tôi đã hoàn toàn quên mất Anya là một người bạn đồng hành uyên bác và dễ chịu …